華蘭股份積極開展職工培訓工作

為提升公司全體員工的綜合素質(zhì)能力，加強部門之間的交流與溝通，進一步提升員工職業(yè)技能及管理能力，營造良好的學習氛圍，公司充分利用停產(chǎn)檢修期間，開展了一系列職工培訓工作。

本次系列培訓主要為了提升全體員工學習的積極主動性，打造學習型團隊，因此公司注重全員性培訓，各部門積極開展培訓工作。這次培訓工作面向公司全體員工，包括員工手冊、安全生產(chǎn)、高效溝通等多場內(nèi)訓，同時各部門之間還組織了技能培訓，使培訓工作有計劃性、針對性、有效性得進行。

公司積極搭建學習平臺，為全員學習創(chuàng)造機會和條件，特邀請了江蘇省勞動模范，江陰市總工會特聘教師，企業(yè)資深培訓老師紀劍卿講師進行了企業(yè)高效溝通的培訓。培訓現(xiàn)場，職工學習認真、討論仔細，卯足了勁要將該學的知識學到手。此次培訓工作堅持筆試和現(xiàn)場考察的原則，確保學習質(zhì)量和效果。

培訓結(jié)束后，各參加培訓人員提交學習心得，鞏固了所學知識，提高了工作效率。公司今后會繼續(xù)分層次、分類別、有重點的面向公司全體員工開展培訓工作，助力公司在各業(yè)務(wù)領(lǐng)域和管理活動中持續(xù)改善和價值創(chuàng)造！